vertritt die Belange der HelferInnen gegenüber dem OB und den Einheitsführern.
Die Basis bildet eine vertrauensvolle Zusammenarbeit.
Die Ausübung der Aufgabe als HeSpr erfordert ein hohes Maß an
- Vertrauenswürdigkeit,
- Zuverlässigkeit,
- Objektivität und
- Verantwortungsbewusstsein.
In Abwesenheit des Helfersprechers (HeSpr), vertritt ihn der stellvertretende Helfersprecher (stv. HeSpr).
Ist der Helfersprecher anwesend, so handelt er in seinem Auftrag.
